2017年3月24日，首大医院关于医药分开综合改革工作动员部署发布全院通知，院领导班子成员和全体中层干部、党支部书记、科护士长、等各部门负责人均需按通知在本部门落实通知部署。

 

    通知要求医院关于在医药分开综合改革工作期间严格干部在京应急工作的要求。为确保改革期间医院各项工作平稳有序，要求全院中层干部进一步强化责任意识，严肃工作纪律，严格做好医院在医药分开综合改革工作期间干部离京、离境请假报备工作，明确责任落实。

 

    针对此次改革，首大眼耳鼻喉医院高度重视，专门成立了医改工作领导小组。此次改革坚持党委领导、政府统筹、全面推进，坚持医疗、医药、医保联动，增强改革的系统性、整体性和协同性。通过取消药品加成，设立医事服务费，转变医疗机构运行机制，规范医疗行为；通过医药产品阳光采购、医保控费等措施，降低药品的虚高价格和费用；规范医疗服务价格，逐步建立以成本和收入结构变化为基础的医疗服务价格动态调整机制。增强医疗机构的公益性，使群众有更多获得感。改革的特点包括三医联动，坚持同城同步推进，坚持改革与改善同步。

 

    医药分开综合改革乃至深化医改的终目的是人民群众得实惠，医务人员受鼓舞，党和政府得民心。医药分开综合改革的要求是腾空间、调结构、保衔接；核心是破除以药补医机制，建立起维护公益性、调动积极性、保障可持续的运行新机制；目的是提高医疗服务质量，优化医疗资源配置，提升群众看病就医获得感。强调通过精细化管理手段，进一步提升医疗质量，改善医疗服务。

 

    对于医改的任务落实，要求按医改工作领导小组指示：按时间、按重点、按风险点层层推进。医药分开工作要继续关注合理用药及相关指标；重点完成435项医疗服务价格项目梳理和评估；在医改全过程中，围绕每个环节的风险点做足准备。

 

    在人员培训上，特别强调医院将对三区全体医务人员进行多种形式、分层、分片多次培训和政策解读。同时，注意对志愿者、导医人员以及离退休尚在院区出门诊的老专家进行培训，确保全体人员全面正确地理解政策，达到统一思想、统一行为的目的。

 

    通知要求我院所有干部职工统一思想、提高站位，把医疗服务做好，把次均药费降下来。医院会借改革的东风，在保证患者获得感的前提下，也让我们的医务人员受到鼓舞。本次医改具有里程碑式的历史意义，对全体中层干部也是巨大的责任和挑战，希望每位中层干部、每位共产党员真正担负起责任，圆满完成医改任务。